Analista de T&D PL
Descrição da vaga
Somos a maior rede de locação de equipamentos para construção civil, limpeza e jardinagem da América Latina! 🌎
Contamos com mais de 800 lojas espalhadas por todo o Brasil, e também estamos presentes no Paraguai, Uruguai e Argentina. Em cada uma delas, trabalhamos com um propósito em comum: tornar a vida dos nossos clientes mais fácil.
Por aqui, valorizamos pessoas que gostam de trabalhar em equipe, são comunicativas, têm senso crítico, disposição para assumir desafios e vontade de fazer acontecer. Afinal, não temos medo de muito, muito trabalho! 💪🏽
Acreditamos que diferentes histórias, experiências e perspectivas tornam nosso time ainda mais forte. Por isso, somos uma empresa inclusiva e estamos de braços abertos para receber você! 🫱🏻🫲🏾
Se identificou com a nossa cultura? Então confira os requisitos da vaga e venha construir essa história com a gente! 👀
Responsabilidades e atribuições
- Mapear, documentar e padronizar processos internos e das lojas, garantindo a gestão e disseminação do conhecimento da rede;
- Criar, revisar e manter atualizadas as Instruções de Trabalho (ITs), procedimentos e materiais de apoio;
- Aplicar conceitos de Lean e melhoria contínua, identificando gargalos, desperdícios e oportunidades de otimização dos processos;
- Realizar visitas às lojas para levantamento, validação e melhoria dos processos;
- Transformar processos e conhecimentos técnicos em conteúdos e treinamentos claros e aplicáveis;
- Planejar, organizar e ministrar treinamentos presenciais e on-line para colaboradores, franqueados e equipes das lojas;
- Administrar a plataforma EAD, apoiando a criação e atualização de conteúdos, trilhas e materiais de aprendizagem;
- Acompanhar indicadores de treinamentos, avaliações de reação, aderência aos processos e oportunidades de melhoria;
- Apoiar a capacitação de novos franqueados, realizando a interface entre Universidade, Implantação e demais áreas;
- Pesquisar e propor novas metodologias, tecnologias e soluções para processos, gestão do conhecimento e educação corporativa;
- Apoiar as demais rotinas, projetos e atendimentos da Universidade Corporativa.
Requisitos e qualificações
- Ensino Superior completo ou cursando em Administração, Gestão de RH ou áreas correlatas;
- Boa comunicação, didática, organização e capacidade analítica;
- Conhecimento em Pacote Office;
- Disponibilidade para visitas nas lojas;
- Residir em Rio Claro - SP ou cidades próximas.
Diferenciais:
- Experiência com mapeamento, documentação e padronização de processos;
- Conhecimento em Lean e metodologias de melhoria contínua;
- Experiência na elaboração de procedimentos, manuais e/ou Instruções de Trabalho (ITs);
- Vivência com Treinamento & Desenvolvimento, Educação Corporativa ou Gestão do Conhecimento.
Informações adicionais
E tem mais: confira os benefícios que preparamos para o nosso time! 💙
🍽️ Vale Alimentação/Refeição no cartão iFood: para você escolher onde e como aproveitar suas refeições.
🏥 Plano de saúde: cobertura Bradesco Nacional para os profissionais que viajam e plano regional Santa Casa para quem trabalha presencialmente no escritório.
🦷 Plano odontológico Bradesco Odonto: para manter o sorriso em dia e cuidar da sua saúde bucal.
🛡️ Seguro de vida: mais proteção e tranquilidade para você e sua família.
🚌 Vale-transporte: para facilitar o seu deslocamento até o trabalho.
🏋️ TotalPass e Wellhub: para você cuidar do corpo e da mente, praticando a atividade que mais combina com a sua rotina.
👨⚕️ Teleatendimento médico com profissionais do Hospital Albert Einstein: atendimento médico de onde você estiver, com mais praticidade e segurança.
💉 Programa anual de imunização contra a gripe: para reforçar os cuidados com a sua saúde durante o ano.
💊 Cartão farmácia: uma ajuda extra para cuidar da saúde e adquirir medicamentos.
🤝 Canal de acolhimento: um espaço seguro e confidencial para você contar com apoio nos momentos em que precisar.
🎓 Parcerias com instituições de ensino: para quem quer continuar aprendendo, se desenvolvendo e construindo novos caminhos.
🍴 Parcerias com restaurantes: descontos especiais para deixar a hora da refeição ainda melhor.
🎄 Cesta de Natal ou saldo extra no cartão iFood: um presente especial para celebrar o fim do ano.
🏆 Presente por tempo de empresa: porque cada etapa da sua história merece ser reconhecida. A cada cinco anos de empresa, você recebe uma lembrança especial.
🎭 Parceria com o Sesc e o Sest Senat: acesso a opções de lazer, cultura, saúde, educação e desenvolvimento.
🎂 Day off no mês do aniversário: um dia de descanso para você comemorar do seu jeito.
🎁 Sorteio para os aniversariantes do mês: os aniversariantes concorrem a um saldo livre no cartão iFood.
👶 Kit maternidade ou paternidade: um carinho especial para celebrar a chegada de um novo integrante à família.
📈 PLR anual: participação nos lucros e resultados da empresa, que pode chegar a até três salários, conforme o desempenho alcançado.
Etapas do processo
- Etapa 1: Cadastro
- Etapa 2: Teste Comportamental
- Etapa 3: Entrevistas
- Etapa 4: Contratação
Você é super?
Aqui na Casa do Construtor acreditamos que, para construir uma super empresa, precisamos de super pessoas 🙎🏿♂🙎🏻♀! Mas fique tranquilo que não vamos exigir nenhum super poder! 😜
Somos mais de 800 lojas na rede e seguimos em expansão! Por isso, precisamos de você, com toda a sua super bagagem de experiências e conhecimentos, para dividir o mesmo sonho que a gente! 🤝
"Sonho que se sonha só, é apenas um sonho. Sonho que sonhamos juntos, torna-se realidade!" - Raul Seixas 🏆
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